🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

“Cô thường dọn dẹp như vậy sao?” Giọng Phó Bác Vũ lạnh tanh, khiến nữ nhân viên phục vụ đang lau ly rượu giật mình suýt đánh rơi cái khay.

“Chúng tôi luôn nhấn mạnh rằng phải mang đến cho khách hàng dịch vụ tốt nhất, dọn dẹp sạch sẽ, khử trùng kỹ lưỡng. Đây là nhà hàng cao cấp, cô phục vụ kiểu đó à? Cô coi khách hàng là ai, thái độ vậy mà chấp nhận được sao?”

“Phó… phó tổng, tôi… tôi chỉ là…” Cô phục vụ sợ hãi, chưa kịp biện minh thì Phó Bác Vũ đã lạnh lùng ra lệnh gọi quản lý đến.

Giám đốc đại sảnh chạy đến, mồ hôi túa ra đầy trán. Sau khi nghe chuyện, ông vội vàng cúi đầu: “Thực sự xin lỗi, Phó tổng! Cô này mới vào làm, còn chưa quen việc. Tôi sẽ bảo cô ta quỳ xuống xin lỗi anh, mong anh đừng giận!”

Phó Bác Vũ cười nhạt: “Quỳ xuống? Giờ là thời nào rồi, vẫn còn kiểu đó à?”

Giọng anh ta trầm xuống, dồn dập từng lời: “Tôi trả lương cao cho anh không phải để anh ngồi hưởng thụ, đẩy hết việc cho nhân viên mới. Nếu anh không còn giá trị thì tôi giữ anh lại làm gì?”

“Muốn làm thì làm cho tốt. Nếu không muốn ở vị trí này, còn rất nhiều người sẵn sàng thay thế.”

“Vì xem anh làm lâu năm, tôi mới coi trọng anh, cho anh cơ hội. Đừng phụ lòng tôi.”

Giám đốc cúi gập người, giọng run rẩy: “Vâng, vâng… tôi hiểu rồi! Sau này tuyệt đối không để chuyện này xảy ra nữa!”

Giang Như Ý đứng bên cạnh, nghiêng đầu liếc nhìn Phó Bác Vũ, môi cong lên. Người đàn

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/trong-rau-thong-mat-the-toi-tich-tru-vat-tu-nuoi-dai-lao/4691986/chuong-150.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Trồng Rau Thông Mạt Thế: Tôi Tích Trữ Vật Tư Nuôi Đại Lão
Chương 150: Lại giữ được công việc thêm một ngày
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.