🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Quan Viễn và Triệu Thanh Cốc vừa tới thang máy thì gặp giám đốc Hoàng của Thời Trang Viễn Cốc bước ra. 



Giám đốc Hoàng vốn là quản lý của một nhà máy may mặc quốc doanh, bởi vì ghét luồn cúi nên mãi vẫn không được thăng chức. Sau ông nhận thấy xu hướng phát triển của kinh tế quốc gia, nhà máy mình làm đang nửa sống nửa chết, đúng lúc Viễn Cốc tuyển người, bèn tìm hiểu kỹ Viễn Cốc, trải qua suy nghĩ cặn kẽ một phen, rốt cuộc mới quyết tâm nghỉ làm chỗ cũ, tới Viễn Cốc nộp đơn vị trí quản lý. Người khác đều cho là giám đốc Hoàng điên rồi, ngay cả vợ ông cũng không hiểu nổi. Ban đầu giám đốc Hoàng cũng rất thấp thỏm, nhưng vô Viễn Cốc hai tháng, tự thân tham dự vào guồng vận hành của Viễn Cốc, càng hiểu hiểu rõ nó, càng cảm thấy may mắn vì quyết định của mình.



Triệu Thanh Cốc và Quan Viễn chỉ tới thủ đô ngắn ngủi mấy tháng đã xây dựng được cơ ngơi thế này, khiến giám đốc Hoàng phục sát đất khả năng của hai người, không dám có chút khinh thường nào chỉ vì hai người còn trẻ.



“Ông chủ.” Giám đốc Hoàng hơi khom lưng, giọng cung kính.



Triệu Thanh Cốc cười hỏi thăm, “Giám đốc Hoàng, sao rồi, tới Viễn Cốc hai tháng đã quen chưa?”



“Quen rồi.” Giám đốc Hoàng gật đầu đáp.



Triệu Thanh Cốc và Quan Viễn biết tính giám đốc Hoàng không thích nói nhiều, thuộc phái hành động. Viễn Cốc tuyển nhân viên phần lớn là người trẻ vì họ dám mạo hiểm. đnlkiễn.đnà/lưmpeq/quý.đơôn Nhưng người trẻ cũng có nhược

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/tro-lai-nhung-nam-80/2280782/chuong-58.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Trở Lại Những Năm 80
Chương 58: Nói rõ
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.