🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Đến nơi, một màn đáng kinh ngạc đập vào mắt Anh Kiệt. Ba người đàn ông chỉ mặc duy nhất chiếc quần lót nhỏ ở trước mặt Gia Bảo nhảy múa, phô ra mấy tư thế đầy kích thích.

Gia Bảo nhìn như không, sắc mặc anh ta không đổi chút sắc, phong thái ung dung cầm ly rượu thưởng thức.

Thấy có người Gia Bảo liền giơ tay ra hiệu ngừng lại. Cả ba vũ nam liền lui ra chỗ khác. Gia Bảo cố gắng nhìn người đang đi vào. Anh đứng lên tiến lại gần đụng chạm.

“Ai đây? Không phải là giám đốc Anh Kiệt sao? Đến ngồi uống cùng tôi nào.” - Gia Bảo câu cổ Anh Kiệt, kéo đi lại ghế sô pha ngồi xuống.

Anh Kiệt bất ngờ, ngơ ngác nhìn Gia Bảo, cứ vậy để mặc cho anh ta lôi đi.

Nghe tiếng huýt sáo, ba người hồi nãy bước vào, hai người tiếp rượu, người còn lại bắt đầu vũ khúc của cơ thể. Thái Hưng thì ngồi trong góc tường xoa xoa đầu.

***

“Cậu cũng hứng thú đến những nơi này à?”

Anh Kiệt hất tay Gia Bảo ra khỏi người mình, nhìn anh ta đầy khó hiểu. - “Hứng thú cái gì chứ?”

Gia Bảo cười lớn, quay đi nhìn anh chàng đang nhảy múa trước mặt. Anh Kiệt tức giận muốn đứng lên bỏ đi nhưng lại bị người đàn ông kế bên kéo lại, đưa ly rượu đến trước miệng anh. - “Anh có muốn em hầu rượu không?”

Anh Kiệt bị giọng nói của anh chàng này làm cho “dị ứng”. Đối phương cứ ép sát, muốn dán cả tấm ngực trần vào người anh. Anh Kiệt dùng sức đẩy ra.

Gia Bảo ngồi kế bên

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/tong-giam-doc-khong-the-xa-toi-sao/353218/chuong-50.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Tổng Giám Đốc Không Thể Xa Tôi Sao?
Chương 50: Gay bar
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.