Thực ra, không nên trách bọn họ không nghĩ tới hướng đi của chính sách, bởi vì nó không ở trong phạm vi chức trách của họ.

Tổng hợp tình huống thực tế để suy xét và đưa ra quyết sách đầu tư chính xác là chuyện mà nhóm của Linda nên làm.

Mấy người của nhóm Aiken thì am hiểu về quản lý tài khoản và khống chế đầu tư hơn. Nói đơn giản một chút, những người này tuy nhanh tay nhưng lại thiếu chiến lược chỉnh thể.

Tương tự, cho dù lính có mạnh cỡ nào thì cũng cần phải có tướng lĩnh có khả năng chỉ huy mới tận dụng hết năng lực được.

Thế nên, biểu hiện này của Aiken thực sự khiến Đàm Hi phải lau mắt mà nhìn.

Nếu đào tạo cẩn thận, tương lai tất có chỗ dùng.

Còn về Lâm Sảng, Tôn Bái Châu và Lưu Đông Thanh, tuy ba người này không có đầu óc linh hoạt như Aiken nhưng cũng rất sáng dạ, quan trọng nhất là biết cách làm việc, chứ nhìn dáng vẻ ân cần của họ thì biết rằng họ không chỉ có chỉ số thông minh cao mà EQ cũng rất khá.

Không phải cô thích được người ta nịnh bợ gì, nhưng tất cả mọi người đều hiểu rõ quy củ ngầm của cái ngành này. Đàm Hi cũng không thấy phản cảm. Rốt cuộc trên đời này làm gì có ai không thích được khen đâu chứ?

Nhìn đám người này rõ ràng đang cười tủm tỉm có vẻ lừa gạt, nhưng thời điểm mấu chốt thì họ lại cực kỳ sáng suốt, sẽ không cản trở công ty của mình.

Đây cũng là nguyên nhân đầu tiên khiến Đàm Hi giữ bọn

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/nang-dau-cuc-pham/418535/chuong-623.html