🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Sáng hôm sau, Dương Nhất Thành mang theo trạng thái không tốt đi đến công ty.

Vừa vào đến công ty, Dương Nhất Thành liền nhận ra ánh mắt không đúng của mọi người dành cho mình, tò mò, ngưỡng mộ. Dương Nhất Thành khó hiểu, sau khi điểm danh chấm công, trở về vị trí ngồi, xung quanh liền xuất hiện một vài đồng nghiệp khác, bọn họ đứng cách y một khoảng khá xa, lén lút nhìn y.

Cuối cùng Dương Nhất Thành không nhịn được nữa, bỏ đồ đạc xuống, tiến về phía những nhân viên kia..

" Có chuyện gì?"

" Haha, chúc mừng cậu nhé."

" Đúng đó, chúc mừng cậu, tôi đã nói năng lực cậu rất tốt, rất nhanh sẽ được để ý đâu có sai."

Những đồng nghiệp kia đều vui vẻ cười, dấu đi ánh mắt ghen tỵ cùng ngưỡng mộ, chúc mừng Dương Nhất Thành. Nói đến đây, Dương Nhất Thành vẫn chưa hiểu rõ, lặp lại:" Chuyện gì?"

" Cậu không biết à? Bên trên đưa xuống công văn, chỉ định điều cậu về tổng công ty làm việc đó!" Một nhân viên giải thích.

" Tổng công ty? Chuyển chỗ làm?" Y mới không muốn chuyển chỗ làm, học phần của y chỉ vừa mới bắt đầu không lâu, mục đích của y tới đây cũng là học chứ không phải tìm việc.

" Đúng nha, nghe nói lương ở tổng công ty cao lắm đó. Chuyển đến đấy, cơ hội thăng tiến càng cao, không phải lo sợ không có ca làm nữa." Các nhân viên xung quanh đều ngưỡng mộ nói.

" Tôi muốn gặp trưởng phòng nhân sự."

" Quyết định sẽ được đưa tới sớm thôi, cậu ngồi một chỗ chờ đi hốt tiền

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/he-thong-tien-ty-khong-dang-mot-xu/1815704/chuong-84.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Hệ Thống Tiền Tỷ Không Đáng Một Xu
Chương 84:Đập tiền cày cấp (13)
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.