🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Lý Đàn cúi đầu lạnh lùng nhìn cậu một cái, trực giác không hiểu sao khi nhìn khuôn mặt nhỏ đó lại thấy chướng mắt như vậy, lửa giận trong lòng lại bùng lên, híp mắt một cái, liền giơ tay đánh một cái thật mạnh vào khuôn mặt đứa bé, "Tiểu tiện chủng, mày đừng giả vờ làm người tốt! Cái đứa con hoang như mày, là cái thá gì! Đều tại mày, cút sang một bên cho tao!" 



Hữu Hữu khuôn mặt nhỏ nhất thời bị đánh, cậu chậm rãi cúi đầu xuống, đôi tay nhỏ bé khẽ sờ lên má, cái đầu nhỏ che đi đôi mắt, vì vậy không nhìn ra biểu cảm bây giờ của cậu là như thế nào, chỉ thấy hai cánh môi cậu mím chặt.



Vân Thi Thi nghe nghe động tĩnh, lập tức từ phòng bếp phọt ra, thấy Hữu Hữu bị đánh, lập tức phẫn nộ, trong lòng chua xót chạy tới ôm lấy con trai, ngước mắt lên, trong con người đều là băng lạnh.



Vân Nghiệp trình thấy vậy không nhịn được nữa, đứng dậy vọt tới trước mặt Lý Đàn, giơ tay lên cao chuẩn bị giáng xuống một bên mặt của bà ta, bỗng dưng vạt áo bị người nào nắm chặt. Ông ngẩn ra, cúi đầu.



Chỉ thấy khuôn mặt nhỏ bé của Hữu Hữu nâng lên, một nửa gò má đã sớm sưng đỏ, nhưng cậu vẫn gượng cười nho nhã, "Ông ngoại, đừng đánh bà! Hôm nay ở trường học Hữu Hữu có học được một câu nói, "gia hòa vạn sự hưng".



*Gia hòa vạn sự hưng: Thành ngữ của Trung Quốc, ý nói gia đình có hòa thuận yên ấm thì mọi việc trong nhà mới

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/co-vo-tram-trieu-cua-tong-giam-doc/2149802/chuong-19.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Cô Vợ Trăm Triệu Của Tổng Giám Đốc
Chương 19: Người hiền bị ức hiếp
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.