🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Đổng Nghỉ Tuyền nhìn cô, âm thầm thở dài trong lòng, hơn hai mươi năm ngăn cách, bà ta biết không phải là chuyện một sớm một chiều có thể hóa giải, đi từ từ, bà ta tin rằng sớm muộn cô sẽ thực lòng chấp nhận bà ta.

Nghiệp Chi Phong của Đổng Nghỉ Tuyền đối diện nhà hàng Italy đặt trước, khi bọn họ đi tới thì rất ít người, Đổng Nghỉ Tuyền đưa menu cho cô, nói: "Hân Nghiên, con xem menu, thích ăn cái gì thì tự mình chọn."

"Bà tự chọn là được." Tống Hân Nghiên đẩy menu trở về.

Đổng Nghi Tuyền cầm lấy menu, bà ta chọn mấy món ăn của minh tinh, nhân viên phục vụ cất kỹ menu rời đi, Đổng Nghi Tuyền nhìn Tống Hân Nghiên ngồi đối diện, bà nói: "Hân Nghiên, chuyện lần trước mẹ nói để con đến Nghiệp Chi Phong làm, con suy nghĩ thế nào?”

'Tống Hân Nghiên ngẩng đầu nhìn bà ta, Đổng Nghỉ Tuyền mặc đồ bộ, tóc cẩn thận tỉ mỉ búi ở sau ót, hai đầu lông mày có khí khái anh hùng hừng hực, bà ta là người phụ nữ mạnh mẽ chuyên nghiệp, tài ăn nói của bà ta tương đối tốt, lần trước cô đã được lĩnh giáo.

Một CEO công ty, không chỉ có đòn sát phạt quyết đoán phải làm lưu loát, còn phải học được cách chỉ dùng người mình biết. Cô chợt nhớ tới ngày đó Thẩm Duệ nói, tập đoàn Bác Dực đã chuyển sang tên của cô, có người quản lí chuyên nghiệp quản lý thay cô, mà năng lực hiện tại củacô, ngoại trừ vẽ bản thiết kế, căn bản là không có cách đảm nhận làm sếp lớn của công

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/anh-tung-la-duy-nhat/3955236/chuong-300.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Anh Từng Là Duy Nhất
Chương 300: Ở lại bên cạnh anh (2)
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.