🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Edit: Lily_Carlos

Giai điệu bài Blue vang lên, cái người tự luyến đến mức lấy bài hát của  mình làm chuông báo thức mới từ từ tỉnh lại, hắn ngồi trên giường duỗi cái lưng đang mỏi nhừ lại cử động cổ hai lần mới với tay ra tắt nhạc chuông, sau đó lại cầm điện thoại gọi cho người đại diện Choi Soon Ho.

Tiếng chuông reo lên hai lần mới có người nhấc máy, người ở đầu dây bên kia nói với giọng ngái ngủ: “Alo, ai mà lại gọi sớm vậy.”

“Ha ha, chào anh Soon Ho, là em Ji Yong đây.”

“À, là Ji Yong à.” Giọng nói của đối phương lập tức trở nên ôn hoà: “Tìm anh có việc gì không?”

“Là như thế này, em muốn thương lượng với anh một chuyện.” Kwon Ji Yong ho khan một tiếng ra vẻ nghiêm túc rồi nói tiếp: “Em muốn đổi trợ lý.”

“Đổi trợ lý? Sao tự nhiên lại muốn đổi trợ lý?” Choi Soon Ho thực không hiểu, nhưng mà chỉ cần hắn mở miệng thì chuyện này không có thương lượng, trên cơ bản thì chuyện này đã được quyết định, nên Choi Soon Ho hỏi lại một câu: “Đổi thành ai vậy?”

“Không phải trong hai ngày này có một thực tập sinh mới vào làm sao, em muốn cô ấy đến làm trợ lý của em.” Kwon Ji Yong nhịn xúc động muốn cười, một tay còn ôm lấy lồng ngực.

“Thực tập mới tới?” Choi Soon Ho ngồi thẳng dậy nghiêm túc suy nghĩ: “Làm sao anh biết được gần đây có ai mới tới công ty thực tập để tuyển người đó làm trợ lý cho em chứ?”

“Không phải, cô ấy không đến công ty để làm trợ

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/xuyen-thanh-gd-lam-sao-bay-gio/726641/chuong-31.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Xuyên Thành GD Làm Sao Bây Giờ?
Chương 31
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.