🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Thoạt đầu nhìn bộ dáng cô như là thiên kim tiểu thư gặp chuyện không may nào đó, hắn cho rằng cô cái gì cũng không thể làm được, nhưng không ngờ tới cô làm việc rất nhanh nhẹn, tháo vát, không hề tỏ ra chậm chạp lề mề, trong tiệm rất nhiều người làm việc cũng không nhanh chân nhanh tay bằng cô. Điều này khiến hắn không khỏi hoài nghi, trước kia cô thật sự là một thiên kim tiểu thư sao?



Dần dần, hắn phát hiện mình lại có điểm thích tiểu nha đầu này, hắn còn đang tính tháng sau sẽ tăng lương cho cô đấy. Vậy mà hôm nay cô lại nói cô phải đi, điều này khiến cho hắn vừa kinh ngạc vừa có chút không đành lòng.



“ Nhất định sẽ tìm được chỗ nào đó.”



Văn Hinh nở nụ cười, nụ cười tươi cũng mang đầy khổ sở.



“ Những ngày qua đã mang tới cho anh không ít phiền toái, thật là ngại quá. Bây giờ còn một tuần nữa là hết tháng, anh hãy đăng tin tìm người đi vậy, tôi sẽ làm tới hết tháng này.”



“ Được rồi, cô đã quyết định như vậy, tôi muốn giữ cũng không được. CÓ điều, nếu như sau này, không tìm được chỗ nào khác, chỗ này luôn hoan nghênh cô trở lại.”



Làm ông chủ, có được một nhân viên chịu thương chịu khó như Văn Hinh, Cao Lâm vẫn hi vọng cô sẽ rời đi, cho nên vẫn muốn giữ cô lại.



"Cám ơn, đến lúc đó nếu như không có chỗ nào để ngủ, nhất định tôi sẽ quay lại tìm anh.”



Văn Hinh trong lòng tràn đầy cảm động,

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/tong-giam-doc-lanh-lung-xin-diu-dang-chut/1985381/chuong-130.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Tổng Giám Đốc Lạnh Lùng, Xin Dịu Dàng Chút
Chương 130: Đóa hoa đào nở (3)
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.