🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Giờ là lúc nào, Lục Thiếu Hoa không có thời gian nói nhiều, nhìn chính ủy thiếu tướng, nói câu được câu mất, điều này làm cho Lục Thiếu Hoa rất tức giận, với Lục Thiếu Hoa, quân nhân phải rõ ràng, hãy nhìn chính ủy thiếu tướng kia đi, quả thực không giống như một quân nhân.



Kỳ thật cũng không phải do chính ủy thiếu tướng, thật sự là do Lục Thiếu Hoa quá mạnh mẽ, cứng rắn, khi tiếp nhận quyền chỉ huy, biết được người chỉ huy trước phạm sai lầm, nên xuống tay, trực tiếp xử lý.



Mà y cũng có trách nhiệm nhất định, có thể nói, nếu Lục Thiếu Hoa hoặc xếp trên truy cứu, y cũng trốn không thoát việc phải ghánh một nửa trách nhiệm, chính như thế, y mới có chút e dè, sợ làm Lục Thiếu Hoa tức giận, Lục Thiếu Hoa đem y xử lý giống như vị thiếu tướng kia, vội rời khỏi nơi này, đợi thượng cấp xử lý.



Chỉ có điều Lục Thiếu Hoa không cho vị chính ủy thiếu tướng này có nhiều thời giờ, nhìn thấy y không nói lời nào, Lục Thiếu Hoa lại càng tức giận, bất mãn nói.

- Có việc nói đi.



- Tôi sợ kho nhiên liệu bên kia không chi viện.

Chính ủy thiếu tướng lúc này nói rõ ra.



Không dứt khoát cũng không được, Lục Thiếu Hoa đang trong cơn tức, nếu y dài kéo, phỏng chừng Lục Thiếu Hoa sẽ nổi hỏa.



- Trực tiếp gọi điện thoại cho tổng tham mưu bên kia đi, nói với bọn họ là ý của tôi, tin rằng tổng tham mưu bên kia sẽ làm tốt điều hành.



Lục Thiếu

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/thuong-truong-dai-chien/2219694/quyen-4-chuong-1057.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Thương Trường Đại Chiến
Quyển 4 - Chương 1057: Hiệu quả cưỡng chế
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.