🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Càng gặp chuyện thì càng phải bình tĩnh, Ân Lâm Sơ hít sâu, nhắm mắt lại rồi thong thả mở ra.



Ồ, đúng là không thấy thật.



Cậu nhìn thẳng trần nhà, đầu óc trống rỗng, vài giây sau lý trí trở về, bắt đầu bình tĩnh phân tích.



Đầu tiên là trước khi bảng nhắc nhở biến mất có gì báo trước không? Điều này Ân Lâm Sơ có thể xác nhận, từ sáng sớm đã thấy bảng nhắc nhở lập loè không ổn định, càng về sau càng nghiêm trọng, ngay trước khi cậu bất tỉnh thì lóe một phát trắng đầu cậu luôn.



Bảng nhắc nhở chỉ có tác dụng ghi điểm và báo trước một số tình tiết, ngoài ra thì không có công năng trợ giúp gì, lần này gặp nguy hiểm hình như cũng không thuộc cốt truyện, không nhắc nhở tí gì.



Ân Lâm Sơ vẫn luôn nghi ngờ, lần cảnh cáo lúc Tiêu Ức Cẩm rời đi là có người ngoài can thiệp, mỗi khi cậu chấp hành nhiệm vụ đều có người theo dõi, huống chi lần này là đi nhận trừng phạt.



Bảng nhắc nhở biến mất nghĩa là theo dõi từ bên trên đã mất hiệu lực, đồng thời cậu không thể tiếp tục ghi điểm.



Chẳng lẽ cậu bị sa thải?



Ân Lâm Sơ nheo mắt, không thể nào, cậu là nhân viên ưu tú, không thể bị bỏ dễ dàng như vậy.



Hơn nữa sa thải một nhân viên chính thức cần phải có lý do chính đáng, có quy trình đàng hoàng.



Một khi quyết định sẽ phái chuyên gia ra thông báo trực tiếp, nếu phạm lỗi không quá nghiêm trọng thì còn có một

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/tai-sao-tra-cong-con-chua-nguoc-toi/2901021/chuong-66.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Tại Sao Tra Công Còn Chưa Ngược Tôi?
Chương 66
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.