🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Từ sau khi Lục Trần đem toàn bộ hai mươi phần trăm cổ phần của điện tử Đông Giai chuyển nhượng cho Lâm Di Quân, suốt thời gian này cô làm việc tương đối bạt mạng, ngày nào cũng gần như là người cuối cùng tan làm.

Thân là Tổng giám đốc, còn làm đến mức ngày nào cũng tăng ca, khiến mấy người nhân viên quản lý đều có chút xấu hổ, nhưng cũng từ khía cạnh này mà nâng cao được tính làm việc tích cực của mọi người.

Thời gian này, hiệu quả của công ty cũng đã tạo nên một kỷ lục mới trong lịch sử.

Điều này khiến Lâm Di Quân khá phấn khởi, còn dự định chiều nay sẽ mời toàn thể nhân viên quản lý đi ăn cơm, một lần nữa đề cao tính làm việc tích cực của mọi người một chút.

Sau khi tan làm, Lâm Di Quân để thư ký đi đặt nhà hàng trước, sau đó sẽ cùng những người quản lý đi ăn cơm.

Sau khi ăn tối xong, có người muốn đi hát Karaoke, còn Lâm Di Quân thì về trước.

Thời gian này cô đã làm quen với sự thay đổi của bản thân, hiểu được nguyên tắc rằng ông chủ và nhân viên không thể quá thân thiết, mời mọi đi ăn thì được, nhưng lại đi hát Karaoke nữa thì không cần thiết.

Vệ sĩ lái xe, bảo vệ Lâm Di Quân chặt chẽ.

Từ sau cái lần Lâm Di Quân bị bắt cóc trước đó, Lục Trần không chỉ cho vệ sĩ đem theo súng, còn tuyển thêm mấy người nữa, tăng cường đội vệ sĩ của Lâm Di Quân.

Đặc biệt là nhóm vệ sĩ trước, vệ sĩ từng trải qua việc

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/ong-bo-sieu-pham-ong-bo-bim-sua-sieu-cap/892286/chuong-305.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Ông Bố Siêu Phàm (Ông Bố Bỉm Sữa Siêu Cấp)
Chương 305: Phát hiện bị theo dõi
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.