🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Công ty Angel, chi nhánh chính:

Xa xa ngoài cửa, có một chiếc moto đỗ lại. Lập tức mọi ánh mắt đều tập trung tại đó.

Gỡ mũ bảo hiểm ra, mọi người xung quanh bị cuốn hút vì vẻ đẹp của nó và hắn. Một vẻ đẹp hút hồn, lãnh đạm, nhưng vẫn có chút tinh nghịch.

2 đứa nắm tay đi vào, vừa bước vào cửa đã có 2 hàng người hai bên cửa cúi đầu chào.

- Lên phòng chủ tịch luôn à?- Hắn

- Ừm. Anh muốn tham quan hả?- Nó

- Không.- Hắn cười

Nó cười, nhấn thang máy. Chưa đầy 5s, cửa thang máy đã mở ra, nó và hắn định bước vào thì...

- Đứng lại, không được vào đó.

Giọng nói cất lên làm dừng bước của nó và hắn. Quay lại, nó hỏi:

- Tại sao?

- Đây là thang máy vip, người bình thường không được vào.- Cô gái đó nói

Nó nhìn cô ta từ trên xuống dưới, thầm đánh giá: tóc đỏ, trang điểm lòe loẹt, ăn mặc hở hang, áo mặc như không mặc, váy ngắn đến nỗi gần thấy hết, nói chung nhìn chẳng giống người đi làm một chút nào.

Nó nhếch mép, đi lại chỗ cô ta:

- Ai tuyển cô vào làm công ty này? - Nó

- Phó chủ tịch.- Cô ta nghênh mặt

- Ồ? Tôi hiểu rồi.- Nói rồi nó liếc mắt qua thẻ nhân viên của cô ta.

- Trịnh Xuân Hương? Bộ phận marketing à? Sao cô không về làm việc của mình đi nhỉ? Một nhân viên marketing giờ này đứng ở thang máy làm gì?- Nó chống nạnh

- Tôi..chuyện đó thì có liên quan gì đến cô? Nhìn cô ăn mặc tầm thường như vậy,

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/nhung-tieu-thu-tinh-nghich-va-nhung-cong-tu-tre-con/534784/chuong-42.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Những Tiểu Thư Tinh Nghịch Và Những Công Tử Trẻ Con
Chương 42: Xử lý nhân viên
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.