🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

"Lục An Kỳ, cô có hiểu hai chữ trợ lý có trách nhiệm như thế nào không?"



" Một, Khả năng thích ứng - Adaptability"



" Hai, Khả năng tổ chức - Organization"



" Ba, Khả năng chủ động dự đoán nhu cầu – Anticipation of needs"



"Bốn, Kỹ năng giao tiếp - Communication"



"Năm, Kỹ năng chăm sóc khách hàng – Customer Service"



"Sáu, Hiểu biết về lĩnh vực kinh doanh – Understanding of business concept"



""Bảy, Làm việc nhóm – Team player""



""Tám, Kỹ năng máy tính/kỹ thuật – Technical skill""



""Chín, Khả năng đánh giá và ra quyết định độc lập - Judgment""



Mỗi kỹ năng anh đọc qua lại lập lại bằng tiếng anh với Lục An Kỳ, sau đó anh lấp lửng doạ cô.



"Chín kỹ năng trên là những yếu tố cốt lõi làm nên một trợ lý chuyên nghiệp, trong khi hôm nay, ngày đầu tiên đi làm, cô vấp phải rất nhiều sai phạm, cô nói xem, một trợ lý không làm tròn trách nhiệm, tôi sẽ làm gì?"



Lục An Kỳ nghe Hàn Chí Dương nói một lúc nhiều như vậy có chút bất ngờ, đây là lần đầu tiên trong những lần ít ỏi cô từng tiếp xúc, có thể đánh giá anh là một người kiệm lời.



Nhưng lần này anh nói rất nhiều, lại còn hỏi cô như vậy, khiến cho đầu cô phút chốc trở nên thụ động rất lâu.



Hàn Chí Dương ngược lại không có ý không kiên nhẫn, mà nhìn cô dò xét.



Qua mất gần 10phút, Lục An Kỳ mới bắt đầu động môi.



"Dương tổng, anh nói không sai, tôi thật có nhiều sai phạm, xin

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/nhan-sinh-kiep-nay-phai-yeu-em/2997986/chuong-32.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Nhân Sinh Kiếp Này Phải Yêu Em
Chương 32: Kỹ năng làm nên 1 trợ lý
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.