🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

A Kỳ Đóa gật đầu: "Đã đủ 1500 người."

Hắn nhớ kỹ chính mình lần thứ nhất lịch luyện, đoạt được Tu La Ấn cũng liền mười mấy vạn, trước kia cùng A Bặc La cùng Cổ Sênh tán gẫu qua, Nguyệt Dao phương diện lịch luyện, một lần có thể thu lấy được Tu La Ấn cơ bản đều là 200. 000 bên trong, có rất ít vượt qua 300. 000.

Lịch luyện hoàn tất, đưa tin A Kỳ Đóa, lại làm cho nàng đem chính mình tiếp dẫn về chỗ kia ẩn cư tràng cảnh, tiếp tục cua ở trong Hải Xuyên lâu.

Hắn ban sơ đánh bảng, rất lớn một bộ phận nguyên nhân chính là vì ưu đãi này, nhưng hôm nay đã không cần thiết để ý.

Chương 1956: Làm việc tốt thường gian nan

"Thân ngoại hóa thân chi pháp không cách nào giải quyết, chỉ có thể sớm dự trữ lực lượng, nhưng nếu cửa không mở, hết thảy đều. . . . ." (đọc tại Nhiều Truyện.com)

"Nội đan chi pháp đồng dạng vô dụng, không cách nào chạm đến cấp bậc kia, chẳng lẽ chỉ có thể chờ đợi? Nhưng nếu cửa mở, đây chính là một trận hạo kiếp."

"Có thể cổ pháp há lại dễ dàng như vậy tu hành, hoàn cảnh lớn cải biến, sớm đã để loại tu hành chi pháp này mai danh ẩn tích, Tuân Vận sư huynh thành công có rất lớn vận khí thành phần đồng dạng cũng là cả một tộc đàn hết sức ủng hộ."

Nhưng hắn biết, kỳ thật đây mới là bình thường kiếm lấy Tu La Ấn tốc độ cùng hiệu suất, lúc trước hắn loại kia phất nhanh tiết tấu là không bình thường. (đọc tại Nhiều

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/nhan-dao-dai-thanh/5127993/chuong-1956.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Nhân Đạo Đại Thánh
Chương 1956: Làm việc tốt thường gian nan
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.