🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

#1 Tôn Tiện – Thị lang bộ Hộ khắc ba giờ thìn ngày hai mươi mốt tháng tư

【Công văn bộ Hộ】

Bắt đầu từ tháng sau sẽ tiến hành điều chỉnh chế độ bổng lộc hiện hành.

Chi tiết xem ở phần đính kèm.

#2 Tôn Tiện – Thị lang bộ Hộ

[Đính kèm: Nội dung điều chỉnh chế độ bổng lộc hiện hành]

#3 Thiếu khanh Thiếu Khanh Khanh của Thái Thường tự

???!!! Ta nhìn thấy cái gì thế này!!!

#4 Chu Hứa – Tiểu lang quân thong dong của bộ Lễ

Tăng tiền lương lúc sinh thời ư?!!!

#5 Có khi là trừ lương đấy

Trước hết đừng kích động! Xem xong đính kèm rồi hẵng nói!

#6 Tiểu thiếu khanh của Đại Lý tự

Dù là giảm hay tăng thì ta đều sẽ rất kích động!!!

#7 Quan nuôi ngựa chánh tứ phẩm

A a a a a a là tăng!!!

#8 Thiếu khanh Thiếu Khanh Khanh của Thái Thường tự

@Yêu dân như con đệ nhất triều đại Hoàng thượng ta yêu người!!!

#9 Chu Hứa – Tiểu lang quân thong dong của bộ Lễ

@Yêu dân như con đệ nhất triều đại Anh minh thần võ!

#10 Kinh Kính Tĩnh – Lang trung anh tuấn của bộ Lễ

@Yêu dân như con đệ nhất triều đại Văn thành võ đức!!

#11 Cấp sự trung im lặng

@Yêu dân như con đệ nhất triều đại Thiên thu vạn đại!!!

#12 Quan nuôi ngựa chánh tứ phẩm

Mặc dù siêu kích động, nhưng vẫn nhịn không được muốn hỏi là……. Tăng tiền lương thì tân nhân có mất hứng không? #13 Vu Thanh – Lang trung đẹp giai nhất Võ Tuyển tư của bộ Binh

Đúng đó, tân nhân hình như rất bài xích việc tăng tiền lương, hắn hận không thể khiến văn võ bá quan

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/luc-bo-cong-van-thuong-thao-thi-luc/4270613/chuong-33.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Lục Bộ Công Văn Thương Thảo Thì Lục
Chương 33
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.