🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Hải Thành gần bước sang tháng tám, hạ tuần tháng bảy đến thượng tuần tháng tám chính là vào tháng mưa bão của Hải Thành, tối hôm qua các phần mềm dự báo thời tiết trên điện thoại đã bắt đầu có cảnh báo, hai ngày nay đúng vào lúc tiết trời oi bức nhất.

Đêm nay trên bầu trời có rất nhiều cụm mây, che khuất bớt ánh sáng của chiếc trăng lưỡi liềm mảnh khảnh treo giữa không trung.

Vùng ngoại ô bên này chỉ có rất ít diện tích được con người khai thác, đương nhiên không thể so sánh với trong thành phố lúc nào cũng có đèn đường chiếu sáng khắp nơi.

Sau khi Hạ Dạ và Chu Khải rời khỏi, mọi người chỉ cảm thấy khó chịu, giống như đang ở trong một hầm băng thoải mái đột ngột bị ném vào trong một nồi nước hầm vậy.

Một đám người tiến về phía trước chưa đầy mười phút, toàn thân đã ướt đẫm mồ hôi.

Đội trưởng Dương nóng đến mức không muốn hút thuốc, chỉ phải gọi những người khác lại bố trí đội hình.

Mọi người chia ra một tổ hai đến ba người bắt đầu đi về vị trí mai phục của mình, Tề Huy và Quý Đàm thì dẫn theo người đi dò la xem xung quanh có nơi có người khác sinh sống hay không, để tránh đối phương có đồng phạm đang canh gác.

Đội trưởng Dương và Hạ Đông ở lại tại chỗ, Hạ Đông kéo kéo cổ áo quạt quạt, quay đầu nhìn thấy Hạ Tuy cư nhiên vẫn là một thân mát mẻ, nhịn không được nói thầm một tiếng, "Trưởng phòng, anh không cảm thấy nóng hay sao?"

Hạ Tuy đang khom lưng

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/dao-truong-tien-sinh/960039/chuong-52.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Đạo Trưởng Tiên Sinh
Chương 52: Đổi mặt 10
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.