🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Biên tập: Mama Tổng Quản

(*"▽`*)...(*"▽`*)

-------------------------------------------------

Hôm sau chính là thứ hai, là người mới không có kinh nghiệm làm việc thực tế trong công ty, nên Chu sa có hơi khẩn trương, cũng vì thế mà thay quần áo đến tận hai lần.

Tuy trong ánh mắt của giám đốc nhân sự tập đoàn Giang thị cũng có tò mò, nhưng vẫn biểu hiện như thường chứng tỏ tác phong nghề nghiệp cực kỳ chuyên nghiệp. Chu Sa mất nửa tiếng để làm thủ tục nhậm chức và nghe giám đốc nhân sự giải thích về chuyện lương bổng của cô, cùng với chế độ phúc lợi của công ty.

Giám đốc nhân sự dẫn Chu Sa đến phòng làm việc của Giang Thâm, phòng làm việc của Giang Thâm chiếm trọn tầng 85 của toà cao ốc, chỉ có Chu Sa và hai trợ lý của hắn cùng sử dụng chung không gian của tầng này.

Giám đốc nhân sự đưa Chu Sa tới chỗ làm việc xong liền rời đi.

Đây là một phòng tích hợp lớn, Chu Sa ở gian ngoài, gian trong là phòng nghỉ và phòng làm việc của Giang Thâm.

Lúc này, Giang Thâm đang ở tầng dưới họp hội nghị thường lệ hàng tuần, cũng không ở tầng 85. Chu Sa đang đi loanh quanh trong phòng làm việc một chút, đột nhiên cửa bị mở ra.

Người bước vào hình như không nghĩ tới trong phòng có người nên biểu hiện có hơi kinh ngạc, nhưng lát sau lại mừng rỡ: "Chu Sa!".

Chu Sa nhìn ra ngoài cửa, là một cô gái nhỏ xinh xắn mặc đồ công sở, trong tay ôm một chồng văn kiện: "Mạt Lỵ".

Đây là bạn cùng phòng thời đại học của cô. Tính

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/chu-sa/107548/chuong-8.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Chu Sa
Chương 8: Trêu chọc
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.