🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Nghe xong câu này, sắc mặt Tôn Kiều liền thay đổi, cô ta cầu xin: “Lý tổng, tôi không dám nữa, tôi không dám đấu đá nội bộ nữa đâu!”



Trong mắt cô ta hiện lên vẻ hoảng sợ tột độ, cô ta đã mất một thời gian dài mới leo lên được vị trí phó tổng giám đốc này, sao cô ta có thể cam lòng bị cách chức được?



Lý Khinh Hồng mặt không đổi sắc, cô ta vẫn lạnh lùng như cũ: “Nếu làm sai thì phải bị trừng phạt, đây là quy tắc.”



“Nhưng tôi là phó tổng giám đốc, việc loại bỏ một phó tổng giám đốc sẽ có ảnh hưởng rất lớn đến cấu trúc công ty.”



Tôn Kiều vẫn không phục, vẫn tranh đấu vì mình: “Lý tổng, cô không sợ nhân viên cấp dưới sẽ hoang mang sao?”



Lý Khinh Hồng mỉm cười, nhìn Tôn Kiều bằng ánh mắt chế nhạo.



“Có ai từng nói với cô câu đừng suy đoán trong lòng lãnh đạo của mình đang nghĩ gì không?”



Cô ta lạnh lùng nhìn Tôn Kiều, cũng đã đoán được Tôn Kiều muốn nói gì.



Cô ta muốn nói rằng việc sa thải một phó tổng giám đốc, thay đổi một nhân sự lớn như vậy sẽ khiến nhân viên cấp dưới hoang mang và không còn lòng dạ làm việc.



Lấy chuyện này ra để uy hiếp Lý Khinh Hồng, cô ta không thể cách chức Tôn Kiều!



Tôn Kiều bỗng thấy căng thẳng, ánh mắt lạnh lùng của Lý Khinh Hồng bỗng khiến cô ta cảm thấy có một điềm báo nào đó.



“Bộ phận của cô sẽ do Phương Huệ quản lý.”



Lý Khinh Hồng

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/chan-long-chi-ton-do-thi/2397862/chuong-353.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Chân Long Chí Tôn Đô Thị
Chương 353: Vợ phản bội
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.