🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Edit: Tịnh Hảo



Một tuần sau của đợt huấn luyện quân sự.



Trưa hôm nay, huấn luyện viên Cổ quá nhân từ, giải tán đội ngũ trước thời gian quy định.



Buổi trưa, Noãn Noãn vẫn như cũ lén lút đi dạo một vòng lớn sân thể dục sau đó thừa dịp không có người chú ý sẽ chạy vào khu nghỉ ngơi của huấn luyện viên.



“Thủ trưởng Chiến, anh có thể đừng nhìn em ăn cơm hay không, anh nhìn em, em ăn rất khó chịu, xoay gương mặt tuấn tú của anh sang chỗ khác.”



Chiến Vân Không biến mất sáu ngày buổi trưa hôm nay vừa trở về, liền giống như chưa từng gặp Noãn Noãn, hết sức nhìn chằm chằm cô khiến cô nổi giận, trong lòng phát hoảng.



Màu hồng nhạt trên gương mặt nhỏ nhắn trắng nõn như gốm sứ, xinh đẹp động lòng người.



Nhưng dù sao trong lòng cảm giác có chuyện gì sắp xảy ra.



“Nhóc con, em qua đây.”



Ngón tay của người đàn ông sạch sẽ ngoắc ngoắc cô.



“Làm gì, có chuyện gì cứ ngồi đó mà nói là được rồi.”



Cô mới không ngu ngốc đi qua đó, ngộ nhỡ thủ trưởng đại nhân lại biến thái cô sẽ chống đỡ không được.



Nửa phút trầm mặc, Chiến Vân Không đứng dậy, “Nếu bà xã Noãn Noãn không qua vậy thì anh qua.”



Ngồi đối diện với cô, người đàn ông tùy ý cầm con tôm lớn trong hộp cơm bóc vỏ ra đặt trong chén cô.



Động tác ưu nhã kiêu ngạo, chậc chậc, đẹp trai chết người.



“Anh… Hôm nay sao anh tốt với em vậy?”



Nghi ngờ

Truyện được đăng tại truyentop.net. Đọc tiếp tại đây: http://truyentop.net/boss-can-than-vo-hien-co-doc/2423939/chuong-64-2.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Boss Cẩn Thận, Vợ Hiền Có Độc
Chương 64-2: Viết một ngàn chữ lý do em thích anh! (2)
Website đọc truyện online chất lượng hàng đầu việt nam, với nhiều truyện tiên hiệp, truyện kiếm hiệp, truyện ngôn tình, truyện teen, truyện đô thị được tác giả và dịch giả chọn lọc và đăng tải.
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.